Die Gesundheit der Mitarbeiter ist ein elementarer Faktor für den Erfolg eines Unternehmens. Denn nur wenn die Angestellten körperlich und geistig fit sind, können sie ihre Arbeit bestmöglich erledigen und ihr volles Potenzial ausschöpfen. Allerdings gibt es immer wieder ausserordentliche Situationen, die Unternehmen herausfordern und zum Handeln zwingen. In diesen Momenten ist es wichtig, dass alle Anspruchsgruppen berücksichtigt werden und dass das Unternehmen schnell und effektiv reagiert.
Doch wie gelingt es, in solchen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren und alle Beteiligten zufriedenzustellen? Hier kommen Themen wie Kommunikation, Teambuilding, Changemanagement, Konflikt- und Krisenmanagement, Karriere- und Potentialförderung sowie der Umgang mit herausfordernden Entscheidungen ins Spiel. Unsere Vorträge sind darauf ausgerichtet, diese Themen sensibel zu behandeln und Denkanstösse zu provozieren. Wir möchten damit die Reflektion anregen und den Teilnehmern dabei helfen, Handlungsprozesse zu entwickeln. Durch die entstehende Klarheit der Mitarbeitenden wird der Wesenskern des Unternehmens gestärkt und das Wohl der Mitarbeitenden gefördert.
Wir legen grossen Wert darauf neutral und objektiv zu bleiben und unsere Vorträge auf die individuellen Bedürfnisse und Herausforderungen der heutigen Unternehmen auszulegen. Denn nur so kann eine nachhaltige Wirkung erzielt werden, die langfristig zum Erfolg des Unternehmens beiträgt.